기독교문화연구, Vol.26 (2023)
pp.79~108
- 여성의 직무만족도에 대한 Abraham H. Maslow의 욕구 단계이론과 Victor H. Vroom의 기대이론 비교연구 -
이 논문은 여성의 직무만족에 대하여 조직과 개인의 입장에서 살펴보고, 매슬로우의 욕구단계 이론과 부룸의 기대이론이 직무만족에 부여하는 동기 형성 간의 매개를 통해 두 이론에서 직무만족의 공통점과 차이점을 고찰해 보고자 하였다. 욕구단계 이론에 따르면 5단계 욕구에 따라 직무에서 단계 별 욕구 충족, 의ㆍ식ㆍ주를 해결하고, 위험으로부터 자신을 보호하고 경제 적 안정 및 조직에 소속되어 성취, 능력과 인정, 명예, 지위 등으로 인정을 받고 자신의 잠재력을 실현해 가는 것이다. 기대이론에서 개인이 직무수행 을 위해 노력하면 어떤 성과와 그에 따른 보상이 있을 것이라는 기대가 동 기를 형성해준다고 했다. 직무만족이란 조직구성원이 직무로부터 획득하는 즐거움의 정도인데, 여성은 직장 입사 이후 결혼과 더불어 임신ㆍ출산ㆍ육 아로 인해 휴직기를 거쳐 복직 이후 공정한 승진에서 불이익을 겪는 등 불 평등의 구조에 서 있다. 이 여파는 결국 저출산이라는 국가적 위기를 초래하 고야 말았다. 여성의 직무만족은 궁극에는 선한 청지기처럼 하나님이 주신 재능을 잘 발휘하여 타고난 각자의 재능을 완성하고, 타인과 협력하고 봉사 하며, 뜻깊고 알찬 현재의 삶을 살도록 틀을 제공해 줄 것이다.
The Comparative Research of Abraham H. Maslow's Hierarchy of Needs Theory and Victor H. Vroom's Expectancy Theory to Women's Job Satisfaction
This article examines women's job satisfaction from an organizational and individual perspective as well as the commonalities and differences of job satisfaction in the two theories through the medium between Maslow's Hierarchy of Needs Theory and Vroom’s Expectancy Theory to form the motivation for job satisfaction. According to the Maslow’s theory, there are five levels depending on the need which fulfills the desire step-by-step in solving the necessities of life, protecting yourself from danger, belonging to economic stability and organization, receiving recognition of achievement, ability, recognition, honor, status and realizing your potential. In the expectancy theory, the expectation that if an individual strives to perform his or her job, he or she will be rewarded with a reward that forms into motivation. Job satisfaction is the degree of pleasure that members of the organization acquire from their jobs, and women stand at a disadvantage in fair promotion after reinstatement due to pregnancy, childbirth, and child care. This aftermath eventually led to a national crisis of low birth rate. The satisfaction of women's duties will provide a framework for them to fulfill their innate talents, cooperate and serve others, and live a significant and fulfilling life by utilizing God’s given talent.